Ciclo di incontri per lo Sviluppo della Leadership

“Pausa pranzo” dedicata all’aggiornamento professionale e allo sviluppo di nuove competenze.
19 maggio 2026 – Si è svolto ieri, presso la sala “Diaz” dello Stato Maggiore dell’Esercito il primo di una serie di incontri denominati “Pranzo di approfondimento, per soddisfare la fame di conoscenza”, volto a favorire l’apprendimento continuo, accessibile e diffuso, coniugando la necessità di aggiornamento professionale, il confronto e la riflessione su temi d’interesse comune.
L’iniziativa promossa e organizzata dal Dipartimento Impiego del Personale – DIPE, si inserisce nel solco già recentemente tracciato con l’implementazione dell’“hub per la leadership”.
Il 1° incontro, dal titolo “Governare l’incertezza: limiti della prevedibilità e nuovi schemi decisionali”, ha visto, quale relatore, il Dottor Alessandro Cravera, fondatore e Senior Partner di Newton S.p.A. nonché docente di leadership e Complexity Management per il Centro Alti Studi della Difesa – CASD.
Nel corso dell’intervento è stata analizzata la necessità di affrontare il contesto attuale, dominato dall’incertezza, riconoscendo i limiti dei vecchi modelli orientati a garantire controllo e prevedibilità e utilizzando nuovi schemi cognitivi che possano aiutare a orientarsi e agire quando il controllo si riduce e la pianificazione cessa di essere allineata alla realtà.
L’evento, che ha visto la partecipazione di personale di tutta la Forza Armata, sia in presenza, sia attraverso il Portale Multimediale di Forza Armata, è stato caratterizzato dal dibattito costruttivo e dallo scambio di idee e riflessioni.
L’aggiornamento professionale costante e la contaminazione con il mondo civile risultano fondamentali per lo sviluppo del pensiero laterale superando l’autoreferenzialità e “alzare gli occhi dal foglio” al fine di esplorare nuovi metodi e individuare quegli aspetti di maggiore rilievo che hanno effetti diretti e indiretti nell’ambito militare.






